חופשת לידה, דמי לידה, משכורת וזכויות. - פורום זכויות נשים

שאלה חדשה
  • אלינור

    נשלח ע"יאלינור 08:45, 1 בדצמבר 2015

    אני כרגע בהריון חודש תשיעי להריוני ברוך השם. התאריך המיועד שלי 15.12. במקום עבודתי התחלתי ב22.3. הבנתי שאצטרך בשביל לקבל דמי לידה מלאים ולהנות מחופשת הלידה 10 תלושי משכורת. רציתי לשאול אם החודש הזה שהוא דצמבר שזה בעצם התלוש העשירי שלי במקום העבודה משוכלל ונכנס בדמי לידה של השלושה וחצי חודשים? הרי זה יהיה חודש חלקי. ואם בכלל אני רשאית לקבל את כל דמי הלידה. בנוסף האם כדאי לי לצאת למנוחה של כמה ימים בבית? אני מפחדת שזה ירע לי בדמי לידה. אשמח לתשובתך ועזרתך. יום מקסים

    השב
  • 10:55, 1 בדצמבר 2015

    יולדת זכאית לדמי לידה מרביים (98 ימים) באם שולמו עבורה עבודתה דמי ביטוח לאומי עבור 10חודשים מ-14 החודשים שלפני יום העבודה האחרון שלפני הלידה או לחלופין 15 חודשים מ-22 החודשים שלפני.
    כל חודש שבעבורו שולמו דמי ביטוח לאומי נחשב, גם אם היולדת עבדה רק בחלק מאותו חודש.
    לא תהיה כל השפעה על שיעור דמי הלידה אם תצאי לחופשה מספר ימים לפני הלידה.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

הפורום עוסק בזכויות נשים, יצוג נשים, אפליה על רקע מין, פיטורים במהלך הריון, סוגיות בהתאם לחוק שוויון הזדמנות בעבודה, מניעת הטרדה מינית. כמו כן הפורום יעסוק במענה למצוקותיהן של נשים מוכות.