• 14 בדצמבר 2015

    איומי פיטורין בזמן טיפולי פוריות

    בוקר טוב,
    הבוקר הבוס העיר לי לידי אנשים ואמר משהו בסגנון: "אני לא רוצה לאיים בפיטורים". עליי לציין שאני עוברת טיפולי פוריות, המנהלת יודעת על כך והאישורים מתויקים אצלה, לא ידוע לי אם הוא יודע על- כך.
    בשביל ראש שקט אני רוצה לדעת אם נעשה פה משהו "אפור"? היות והיו שני מצבים:
    1. אמר זאת בפורום שנמצאים אנשים.
    2. איים על פיטורים כשאני בטיפולי פוריות.
    האם ישנם שינויים בחוק? מה עליי לעשות במידה והמצב יסלים?
    אשמח לעזרתך, תודה ויום נעים.

    14 בדצמבר 2015
  • 30 בדצמבר 2015

    איומי פיטורין

    מעשה זה של המעסיק שלך אינו ראוי אף אם הוא אינו מודע לטיפולי הפוריות שאת עוברת.
    על מעסיק להתייחס בכבוד לעובדיו ובאם ברצונו לנזוף בעובד או להעביר ביקורת, אף זאת עליו לעשות בצורה מכובדת ולא בנוכחות מי שלא צריך להיות נוכח (כגון אחראי על העובד וכו').
    הייתי מציע לך בכל מקרה לוודא שהמעסיק מודע לטיפולי הפוריות ושהמידע הועבר אליו, כולל האישורים הרלוונטיים.
    כמובן, שאם המעסיק שלך מעוניין לפטר אותך, עליו לעשות זאת בהתאם לדין, החל מעריכת שימוע ועד לקבלת אישור פיטורים מהממונה על עבודת נשים באם הנך נמצאת בתקופה המוגנת.

    30 בדצמבר 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?