open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 24 באפריל 2016

            פיטורי עובדת בחופשת לידה

            שלום רב,
            יש לי חב' בע"מ בת 4 עובדים: (אני, בעלי, סטודנט ומזכירה שבחופשת לידה)
            העניין הוא שעומד להסתיים חוזה שכירות המשרד ובשל מגבלות כלכליות החלטנו אני ובעלי לעבוד מהבית, אך לא לפרק את החברה!
            לשם כך נפטר את הסטודנט
            ולגבי המזכירה שבחופשת לידה אין לי כבר צורך ואין לי גם לאן להחזיר אותה (אלינו הביתה??)
            כיצד אוכל לפטרה? באיזה אופן עלי לפעול? אודה לעזרתך,

            24 באפריל 2016
          • מנהל הפורום עו"ד הדר פלד טל 24 באפריל 2016

            פיטורי עובדת בחופשת לידה

            במהלך חופשת הלידה אי אפשר לפטר אותה וגם לאחר מכן יש להחזירה לעבודה ל- 60 ימים לפחות. לאחר החזרה מהחל"ד ובמשך תקופת 60 הימים יש צורך להגיש בקשה להיתר פיטורים למשרד הכלכלה, בטרם אפשר יהיה לפטר אותה.

            24 באפריל 2016
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form