תשלום שעות היעדרות ממקום עבודה
בל
בלענת צהריים טובים, אני בת 22 ועבדתי מזה 8 חודשים במשרד ממשלתי. היום - זהו יומי האחרון במשרד לאחר פיטורים. מנהלת משאבי האנוש אמרה לי כאשר יצא תלוש השכר - יקוזזו הימים והשעות שבהם הייתי נעדרת ובמידה והם יעברו את המותר אני אצטרך לשלם למשרד את החוסר. רציתי לדעת, האם דבר כזה אפשרי? או שמבחינת החוק אין שום התחייבות לתשלום מסוג זה. תודה רבה, בל.