זכויות בגין פיטורים
ענת
ענת רוזנר, עו"דאם לא נתת הודעה בכתב על התפטרותך ולא ציינת מתי היא תכנס לתוקף, אלא סתם, אמרת שהנך מעוניינת לעזוב (אולי היה זה גם בעידנא דריתחא) וחזרת בך בתוך תקופת ההודעה המוקדמת והמעביד בתקופה זו לא שינה דעתו לרעה, הרי שניתן לראות בהודעת מעסיקך פיטורים. אך מאחר שלא ניתן להביא בפורום זה את כל העובדות הרלוונטיות, אני מציעה שתקבלי גם ייעוץ של עו"ד העוסק בתחום.