מנהלי הפורום
עו"ד מרדכי שחם
עוסק בעריכת-דין מאז נובמבר 1972. תחומי עיסוקו מקיפים מגוון ענפי-משנה בעולם-המשפט, בעיקר בתחום האזרחי והמנהלי, תוך התמחות בנושאי מקרקעין (במיוחד-מקרקעי-הלאום שבאזורי התיישבות חקלאית), תאגידים (במיוחד-חברות ואגודות-שיתופיות, וכן תאגידים סטטוטוריים), חקלאות וענפיה, מושבי-עובדים, וכן בכל תחומי החוזים (הן בניסוח לקראת חוזה, והן בהתמודדות מול קשיים ומחלוקות המתעוררים על רקע חוזים קיימים).
מינוי מזכיר לאגודה שיתופית
על פי תקנה 4 לתקנות האגודות השיתופיות (רשויות האגודה) בין הנושאים שעל האסיפה הכללית השנתית לדון בהם, נמנה נושא מינוי יו"ר ומזכיר לאגודה. יחד עם זאת בפרקטיקה הנוהגת לא כל האגודות ממנות מזכיר. האם מינוי מזכיר הוא חובה?
שלום רב! תקנה 4(א) של "תקנות האגודות השיתופיות ( רשויות האגודה )" קובעת, כי "סדר היום של האסיפה הכללית השנתית יכלול" – בין היתר – "(1) בחירת יושב ראש האסיפה ומזכירה." ה"מזכיר" שבהוראה הוא מזכיר-האסיפה, הנבחר כמסייע ליו"ר-האסיפה לניהול האסיפה, עד תום התכנסותה. אין מדובר במזכיר-האגודה. פיסקה (7) קובעת בהמשך שם, כי האסיפה השנתית תמנה מוסדות ו"רשויות" לאגודה, ככל שהמינוי נכלל בחוק או בתקנון-האגודה, ורק אם מדובר במינוי קודם שנסתיים. על האסיפה השנתית מוטל למנות "מזכיר אגודה", אם התפקיד נדרש לפי תקנון-האגודה ואין מי שממלא אותו במועד האסיפה.