מנהלי הפורום
עו"ד משה תבו
עו'' ד משה תבו, בעל ניסיון של למעלה מעשר שנים בתחום נזקי הגוף. מתמחה בעיקר בתחומים הבאים: תאונות דרכים, תביעות נזיקין למיניהן, תאונות עבודה, תביעות כנגד המוסד לביטוח לאומי, תביעות כנגד חברות ביטוח: ביטוחי חיים, אובדן כושר עבודה, תאונות אישיות, תביעות סיעוד, נכות מתאונה, ביטוחי בריאות, ביטוח חו'' ל ותאונות תלמידים. עד היום טיפלתי במאות תיקים הן בבתי המשפט והן באמצעות ניהול משא ומתן עם חברות הביטוח. הכל בכדי למצות את מלוא זכויותיהם של לקוחותיי.
שאלה לגבי המועד בו יש להגיש ערעור. במקום השאלה (החלטות קרן פנסיה איך לפעול נגדן)
ועדה רפואית התבקשה לקבוע ש X נכה לצמיתות ושX נכה סיעודי. בהחלטת הועדה נקבעה נכות זמנית עד לסוף שנת 2016 וכמו כן נכתב בה : הועדה קבעה : לקראת תום תקופת הנכות, כאמור לעיל, יש להמציא מסמכים רפואיים עדכניים, כפי שמצויין בפרוטוקול המצ"ב. ככל שתימצא זכאי לתשלום פנסיית נכות בכפוף להוראות התקנון תשולם באופן חודשי פנסיית הנכות ועל כך תינתן הודעה מתאימה בהמשך. אציין כי בהחלטה ובפרוטוקול לא היתה כל התייחסות לנכות הסיעודית. בפרוטוקול הוועדה נרשם כי: בדיקה חוזרת : לקראת תום תקופת הנכות יש להמציא מסמכים עדכניים מרופא מטפל. השאלה: מה משמעות החלטת הועדה מבחינת הגשת ערעור לגבי אי התייחסות לנכות הסיעודית. האם המשמעות היא שהועדה עדיין לא סיימה עבודתה ומכאן שצריך להמתין שהועדה תסיים לחלוטין עבודתה, על מנת להגיש את הערעור?
המשמעות היא שהם עשו את מה שמותר להם לעשות. הייתי מציע לך לערער בערעור הפנימי שלהם ולא בערעור לבית הדין. בעוד חצי שנה, כאשר תגיש את המסמכים הרפואיים העדכניים, ציין את זה שוב ואולי אז תקבל תשובה שהנכות צמיתה