open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 20 במרץ 2018

            הפרשת פנסיה לעובד בן 69 שמקבל קצבת זקנה ואין לו פנסיה .

            אני בת 69 מקבלת קצבת זיקנה . אין לי פנסייה לכן נזקקתי להמשיך לעבוד . עובדת כבר 16 שנה כמשגיחה בבחינות במוסד אקדמאי .העבודה לפי שעות בממוצע פעמים שלוש בחודש לא מגיע ל-400 שח' ברוטו . בחודש דצמבר 2017 התחילו להוריד לי 6% לפנסייה .למרות שהחוק קיים מ-2008 ולא כובד ע''י המעביד . בחודש פברואר 2018 לא הועבר לחשבוני שכר עבודה כלל .ולא ניתן הסבר או התראה שהמעביד יעביר את המשכורת כולה לפנסייה . שום נציג של מדור שכר לא נתן הסבר מה קורה וגם לא קבלתי תלוש שכר עדין . 1. האם המעשה חוקי כי הוא לא אנושי ?
            2. האם מעביד יכול לא לתת משכורת לעובד ללא הסכמתו להפרשת פנסיה על שנים עברו ? תודה מראש

            20 במרץ 2018
          • מנהל הפורום עו"ד אבנר בן חיון 21 במרץ 2018

            עובד חויב בהפקדת חלקו. נכון שהמעסיק פעל באופן לא ראוי. שכן, אם היה מפקיד במועד לא היה הניכוי כה משמעותי. צריך לבדוק את התקופה שבגינה בוצע הניכוי.
            בכל מקרה אי ניכוי והעברה במועד של דמי הגמולים - הוא לא חוקי וניתן להתלונן על כך לרשות שוק ההון ולמחלקת האכיפה במשרד הכלכלה

            21 במרץ 2018
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form