• 15 באפריל 2013

    קנס לעובד

    האם ניתן לקנוס עובד שהחליט באמצע יום עבודה לעזוב את הכול וללכת ללא סיבה מוצדקת. כמו כן עזיבה זו גרמה לי נזק כמעסיק שהרי נתקעתי ללא מתקין ביום עבודה שהתחייבתי ללקוח, כך שכל לוח הזמנים שלי השתבש ונגרם לי נזק כספי בשל כך.

    15 באפריל 2013
  • מנהל הפורום עו"ד אורית רוזן - אור 18 באפריל 2013

    קנס לעובד

    אין לנכות משכרו של עובד בגין קנס לאור חוק הגנת השכר ( תיקון מס' 24 לחוק משנת 2009)

    18 באפריל 2013
    • 18 באפריל 2013

      קנס לעובד

      באתר שלכם תחת נושא הודעה מוקדמת כתוב שניתן לקזז לעובד ימי שכר אם לא נתן הודעה מוקדמת לעזיבתו עפ"י חוק. במקרה שלי העובד עזב את אתר ההתקנה ללא התראה מוקדמת והתפטר בו במקום ללא שום התראה והצדקה.

      18 באפריל 2013
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?