זכאות לפיצוי פיטורים.

טם עבדת שנה לפחות או קרוב לשנה הנך זכאי לפיצויי פיטורים לפי משכורת בסיסית אחרונה בתוספת ממוצע חודשי של העמלות שקבלת ב-12 חודשי עבודתך האחרונים כל זה מוכפל במספר חודשי עבודתך מחולק ל-12 . אם עבדת שנה מלאה הנך זכאי ל-5 ימי הבראה מוכפל ב-365 ש"ח למשרה מלאה (אם עבדת משרה חלקית על פי חלקיות משרתך) . לא מגיע לך פדיון ימי מחלה. אם עבדת 5 ימי עבודה בשבוע הנך זכאי גם ל-10 ימי חופשה בשנה.ואם לא קבלת, הנך זכאי לפדיונם. בברכת שנה טובה ענת רוזנר, עו"ד