כיצד מוגדרת עבודת לילה בחוק שעות עבודה ומנוחה? אילו מגבלות חלות על העסקת נשים בלילה? לפניכם מדריך מפורט בנושא
מה ההסכם צריך לכלול ומה חשוב לפרט בו?
תלוש השכר הוא "כתב חידה" שחשוב לפענח: אם תפוטרו, פיצויי הפיטורים ייקבעו בהתאם ל"שכר הקובע" ורכיבים רבים לא ישוקללו. האם התלושים שלכם תלושים מהמציאות?
אלפי עובדים בארץ מועסקים במתכונת גלובלית, לא תמיד על פי הכללים. מה התנאים להעסקה גלובלית, מה מותר ומה אסור, ומתי מגיע פיצוי
המלצרים ישתכרו פחות, המסעדנים והלקוחות ישלמו יותר. פסה"ד הקובע שטיפים ייחשבו לחלק משכר המלצרים מלא כוונות טובות - אבל עלול לגרום נזקים קשים
להודעה של ההסתדרות על קיצור שבוע העבודה במשק בשעה יש השלכות על מגוון רחב של עובדים. מה משמעות המהלך? שאלות ותשובות
מעסיק שאינו מנהל רישום של שעות העבודה של עובדיו הופך חשוף לתביעה. נטל ההוכחה הוא על המעסיק, והעדר הרישום יקשה עליו להוכיח כי אינו חייב בתשלום
מתי תשר יחשב כשכר עבודה ומתי לא? מהם התנאים הסוציאליים להם זכאים מלצרים? כל זאת ועוד לפניכם
ככלל, פגעי מזג האוויר אינם סיבה מוצדקת להיעדרות בתשלום. עובד שלא יגיע לעבודה לא יהיה זכאי לשכר
ע"פ הוראות רשות המיסים, העובדים לא יהנו באופן אוטומטי מפיצויים. עליהם להתנהל נכון מול המעביד
תקנות או תקלות? יש לתת את הדעות על "חורים" שנוצרו בתקנות, שבגינם עובדים מסוימים עלולים שלא לקבל שכר
החוק החדש צפוי להגביר את האכיפה של דיני העבודה ולהגן, בין היתר, על לעובדים ומעסיקים בתחום האבטחה, הסעדה והניקיון, הנמנים עם העובדים החלשים ביותר במשק הישראלי
בית הדין חייב את בית הקפה "קפה קפה" לשלם שכר למלצרית, לאחר שקבע כי טיפים שלא עוברים דרך קופת בית הקפה, לא יכולים להיחשב במקום שכר עבודה
מי מאיתנו לא רוצה לקבל תוספת שכר? האם בתום שנה לעבודתנו בהכרח נקבל תוספות שכר? ומה ההבדלים בנושא בין המגזר הציבורי למגזר הפרטי?
